阳泉市召开2020年度人才工作专项述职会议

4月28日,阳泉市召开2020年度人才工作专项述职会议。市委常委、组织部长、市委人才工作领导小组组长金所军出席会议并讲话。市委组织部常务副部长唐麟主持会议。

会上,市人社局、市发改委、市科技局、市教育局主要负责人和郊区区委组织部长、阳泉经济技术开发区组织与人力资源部部长进行了现场述职,其他单位作了书面述职。

在听取专项述职后,金所军指出,各级各部门对人才工作高度重视、推进有力、成效明显。但也要清醒看到人才工作中存在的短板弱项,必须切实加以解决。

金所军强调:要服务转型大局,坚定不移推进人才强市发展战略。坚持以创建国家创新型城市为牵引,积极构建一流创新生态,明确人才工作的主攻方向,聚焦科研和产业人才引进,系统发力、集中攻坚,以非常之力、行非常之举、用非常之功,助力我市高质量转型发展。

金所军指出:要把握关键环节,牢固树立人才为本的工作导向。加大创新力度,优化政策供给,聚焦我市产业转型方向,加快制定激励企业引才育才办法。拓宽人才引进渠道,聚焦“七大产业板块”,大力实施精准引才、柔性引才、“双招双引”,支撑产业转型发展。重视培养培育,突出“泉才泉用”,加大推优表彰力度,用好本地优秀人才。持续优化人才发展环境,用感情提升归属感、用事业提升成就感、用关怀提升幸福感、用宣传提升存在感。

金所军要求:要加强自身建设,切实增强“众里寻他千百度”的人才意识。充实人才工作力量,加大人才投入力度,压实人才工作责任,秉持“亲自、立即、现在、马上”的工作作风,进一步增强抓好人才工作的责任感、使命感和紧迫感,锐意改革、奋发进取,为实现“重塑竞争新优势,倾力打造晋东区域中心城”目标作出新的更大贡献。

市委人才工作领导小组成员单位主要负责人,各县(区)委组织部长、阳泉经济技术开发区组织与人力资源部部长,市委人才办主任等30余人参加会议。(来源:市委组织部人才科

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